金宝街道响应“革弊树新”作风大整顿要求，通过重点解剖抓典型，监督问责强震慑，释放作风建设“一严到底”的强烈信号，有力促进了机关干部工作作风的转变。

在前期日常监督中，金宝街道纪工委发现办事处机关站所个别干部职工，在上班期间工作纪律涣散，存在“懒散软”现象，个别干部未严格执行请销假制度，存在无故迟到早退、旷工脱岗的问题。为及时纠治顽疾革除弊病，纪工委采取督查暗访、突击检查等方式，对各中心（站所）工作人员上班时间工作去向、请假情况、干部职工作风等进行全面清查。发现问题后，纪工委对相关职工采取书面检查、警示约谈、诫勉谈话等方式，及时予以批评提醒、责令纠正。

同时，为压实各中心（站所）的监督管理责任，金宝街道召开“革弊树新”作风大整顿机关干部约谈会，严明“革弊树新”干部作风大整顿七条禁令和“去三化、促三实、强三力”要求，将纪律作风整顿责任压实到部门，以约谈提醒督促各部门负责人抗牢主体责任，切实履行监管职责。

截止目前，金宝街道作风整顿发现问题2个，给予警示约谈1人，诫勉谈话1人，通过查处典型，有力纠治了“懒散软”作风弊病，机关作风得到了进一步改善。