作风问题犹如弹簧，执纪严了，它就收缩，执纪松了，它就伸张。在党风廉政建设工作中，平昌县统计局采取“四强化”，扣紧关键环节，确保务实有效。

    强化学习教育  把党风廉政建设纳入党组中心组理论学习、“两学一做”学习，通过党组成员讲党课、案例分析、参观廉政教育基地等方式，不断加强警示教育，提升政治修养水平。

强化制度约束  全方位据实、据细制定各项管理制度，让制度深入日常管理每个层面，让制度紧扣统计业务工作各个环节。实行层级约谈，“一把手”对班子成员定期约谈，班子成员对各股（室）长定期约谈，各股（室）长对股室职工定期约谈，发挥好“各自打扫门前雪”精神，常念党风廉政建设“紧箍咒”。

强化监督检查  纪检组逗硬执纪，把每项管理制度执行到位，做到在制度纪律面前一视同仁。

强化问责追究  每位干部职工明确自身责任，切实履行自身岗位职责；每位领导明确党风廉政建设责任，切实肩负起领导责任，谁出问题谁负责，谁分管谁负责，发现一起，处理一起。