近日，平昌县出台《关于加强党员干部教育管理监督的规定》，该规定把县内各人民团体和国有企业党员干部、党政机关和事业单位工勤人员、农村“三职”干部纳入监督管理的范围，要求各单位每年开展一次主题教育和学习实践活动，对党员干部每年进行一次专项或综合测试，测试不合格的待岗学习补训，补训不合格的，年度考核不得确定为优秀等次，当年不得评先选优、提拔任用。确立“两代表一委员”和群众参与党员干部“双述一评”、党员干部家庭收入和家庭成员及主要社会关系年度或变动报告、干部任用和新发展党员廉政考评、孝道考察、居住所在地居民测评、县内新闻媒体和网络参与监督等监督制度,“把八小时以外”的监督规范化。对公车私用、公款旅游和大吃大喝、违规发放领取津补贴、违规经商办企业、违规接收吃请、馈赠、娱乐等社会关注的热点问题，作出详细界定和禁止性规定。对违反规定的党员干部，严格“问事、问人、问责”，视情节轻重，给予书面检讨、通报批评、停职检查、调整岗位、建议免职、引咎辞职、责令辞职等组织处理或党政纪处分；对领导班子和主要负责人履职不到位，造成管辖范围内党员干部队伍出现重大问题或两次被督查到存在突出问题的，视情节轻重给予组织处理或党政纪处分；主要领导、分管领导不严格问事、问人、问责，被上级组织或有关部门问责的，从严追究责任。