平昌廉政网——县委对新任干部进行任前集体谈话 久发365电子游戏网址多少_365提款会被冻结卡吗_365bet有app吗

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        县委对新任干部进行任前集体谈话

        【字体: 】 【编辑日期:2010/4/29】 【作者:监察局】【阅读:】
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            按照“公开、公平、公正”选拔任用干部,突出德才兼备、以德为先,坚持生产力标准凭实绩用干部和风清正气的用人原则,近期,经组织按程序严格考察,县委对37名干部进行了调整和选拔任用。12月7日上午,县委在常委会议室对新任干部进行任前集体谈话。

            县委书记李映指出,县委把新选拔任用的干部召集在一起进行集体谈话,既是祝贺,也是期待,更是一次集体诫勉谈话。大家到了新的岗位,组织和人民认可你们,就一定要以干部的标准严格要求自己,与中央、省委、市委和县委保持高度一致,像定海神针一样在那里,确保一方平安稳定。做到要履职尽责,积极作为,不断提升人生境界和眼界,坚持正确的价值取向,不辜负组织和人民的重托。

            李映要求: 一要政治清醒,听党的话。作为领导干部政治务必清醒,务必强化政治意识,务必要认真学习贯彻党的十七届四中全会、省委九届七次全会、市委二届十二次全会精神,全面贯彻和落实省委、市委、县委提出的一系列重大发展战略,与党保持高度一致,切实做好本职工作。二是作风务实,真心干事。作为干部,特别是我们基层干部,就是要实打实的干事,“说你所做,做你所说”。决不能搞空对空,搞花架子,耍“嘴皮子”。切实纠正对群众缺乏真感情,脱离群众,工作不落实,不干事的突出问题。干部就是要干事,干成事,以务实的作风真心为老百姓干事,在自己工作范围内创造性开展工作,以出色的工作业绩赢得组织和人民的信赖。三是明确职责,为人民服务。要做到权为民用,利为民谋,情为民系。正确处理职责与职权的关系,先有职责,然后才有职权,职权是为更好地履行职责而赋予的,“官”是为人民服务的岗位,“权”是为人民服务的工具,要正确看待和使用职权,切实履行职责。四是加强学习,提升素养。现在,知识更新的速度很快,作为领导干部一定要有本领恐慌感,要与时俱进,加强学习。学习业务知识,学习法律法规,掌握党的路线方针政策,这是提升人生境界的需要,更是履职尽责服务人民的需要。五是敬畏法纪,公正清廉。坚守务实作风,坚守做人原则,坚守为政清廉。做到自重、自省、自警、自励,为民用权,依法用权,秉公用权,廉洁用权,对法纪心存敬畏,与人相处交往不交易,办事公道,取信于民。

            李映还特别对新任校长提出要求:“一个好校长,就是一所好学校”。各位校长一要常怀仁爱之心。对学校的一切都充满爱,教育要定位在教书育人,不完全追求升学率。首先教会学生怎样做人,不能只注重考试,不注重行为。二要要带好队伍。把教师职业精神培育作为师资队伍建设之首,真正做到“传道、授业、解惑”,不被金钱遮住眼睛,不脱离社会,随时了解党的方针政策,树立正确的是非评判标准,价值标准和职业道德标准,正确评价自己,正确评价社会,正确与社会比较。三要建好学校。搞好学校规划和建设,管好资金使用,建设一流的标准化学校。同时,校长首先要教好书,要坚持上课,知道教师的困惑,解决教师的困难;四要引领风气。学校必须是一个地方风气引领的阵地,必须带出一个地方的好风气。学校一定要做到看不到垃圾,听不到骂声,听不到麻将声。

            县委副书记、县长张根生要求大家,牢记并按照市委仲彬书记“三个永远”的要求:“永远谦虚谨慎,戒骄戒躁;永远努力学习,加倍工作;永远为了人民,迎接‘赶考’”。在新的岗位、新的起点上,追求事业,不辱使命,为党和人民交上一份满意答卷,为全县经济社会发展做出新贡献。

            县领导郑南贵、袁发展、向诚明、杨森儒、赵建仁、赵万国、张子奎、魏湘太、吕华、苟于洋等分别对新任干部提出了希望和要求。