4月6日，全省辅导学习《廉政准则》电视电话会后，市委书记、市人大常委会主任李仲彬在我市学习贯彻《廉政准则》电视电话会上要求，各级党员和领导干部一定要志存高远，常修为政之德，要警钟长鸣，常思贪欲之害，要安于职守，常弃非分之想。

　　李仲彬指出，要从依法治国的高度认识理解《廉政准则》，治国先治吏，治国理政，要有一支深受人民群众拥戴的干部队伍，如果这支干部队伍都不清廉，国家就不可能有公信力，就不可能治好国、理好政；要上升到事关一个政党生死存亡的高度认识理解《廉政准则》，《廉政准则》规范了党员干部廉政行为，只要按《廉政准则》办事，我们的执政形象就会提高，执政基础就会夯实，作为执政党必须要以强烈的执政意识认识和理解《廉政准则》。

　　领导干部如何贯彻落实好《廉政准则》？李仲彬要求：

　　一、要志存高远，常修为政之德。这是一个世界观的问题，一个人如果世界观解决不好迟早要出问题。作为一名领导干部能否得到群众认同，能否得到群众拥戴，关键在德。品行要端正。没有良好的人品做底子，是干不了大事的，也是干不成大事的，可以说，这是一条规律。凡品行不端的人，即使一时、一事有一定市场，也经不起时间的检验，迟早要出问题。有了好的人品作保障，做人才有底气，做事才有底气，做官才有底气，有了底气才有正气，有了正气才能取信于民。做人要诚信。诚信是做人最基本的道德底线，随着社会民主化程度的不断提高，领导干部的一言一行、一举一动都在人民群众关注之中，如果老是空话、大话、官话，说一套、做一套，长此以往，我们的形象就会在群众心中大打折扣，就会失去老百姓的认同，就会失去公信力。胸怀要宽广。古今中外，凡能成就大业者，多是心底坦荡、胸怀宽广的人。领导干部的胸怀是认识事物的气量，是增进友谊的桥梁，是合作共事的良方。有了宽广的胸怀，人就会变得自然，人就会生态了，我们也就会容得下人、容得下事、容得下话，有了宽阔的胸怀，人就会海阔天空。

　　二、要警钟长鸣，常思贪欲之害。领导干部一定要以廉为荣，以贪为耻，始终保持思想纯正、品性端正、为官清正，如果这点都做不到，不说做官，就是做人也不称职。领导干部要追求名节，不追求名利。一些人不能清正为官，就是不能正确对待名利。金杯银杯不如群众的口碑。领导干部一定要深入群众、联系群众、服务群众，只有这样才能赢得老百姓的拥戴。作为领导干部要经得起考验，始终以一颗平常心来对待职务和权力，真正做到任何时候，任何情况，都能守得住清贫，顶得住歪风，管得住自己；要以权谋公，不要以权谋私。立党为公，执政为民。我们的官是服务人民的岗位，权是为人民服务的工具，权力就是责任，领导就是服务，我们要活得生态一些、自然一些，更多地把权力视为一种压力、一种考验、一种责任；要有所畏惧，不要无所畏惧。领导干部要树立正确的权力观，清醒认识到权力是人民赋予的，只能为民用权，用权于民，服务于民，始终做到“畏”字常驻心中，多一些畏惧，不以权代法，不以言代法，做到统揽不包揽，独立不独裁，放手不撒手，果断不武断。通过权力的科学调配，激发广大干部的创业激情和工作热情，从而产生强大的亲和力、战斗力和生产力。

　　三、要安于职守，常弃非分之想。要弃非分之想，在得失问题上，该舍弃的就要舍弃，不该得的不要得，不该争的不去争。我们每个人都有享受正当利益的权力，在享受利益时，我们要想一想、多思一思，要扪心自问，该不该得？能不能得？领导干部要常给自己念“紧箍咒”，时刻牢记《廉政准则》中的52个不准。如果耐不住清苦、抗不住诱惑、管不住小节、经不起考验，迟早都会出问题。因此我们要做工作上的奋斗者、事业上的攀登者、精神上的富有者；要学会节制欲望，是人都有欲望，但我们要清醒理智地调节欲望，如果不节制欲望，无限制地追求个人需要，就必然会影响甚至损害社会整体利益和他人利益。《廉政准则》规定的52个不准，就是要我们每个党员领导干部学会节欲。要平衡心态，保持平常心，这既是一种生存智慧，也是一种战胜自我的能力，还是一种为人之道。“千腐败，万腐败，都是思想先腐败”。心态决定状态，领导干部常备平常之心，努力从小事做起，不断积累，把自己锻造成为一个素质高、涵养深的人。

　　李仲彬特别强调，各级党员和党员领导干部都要按照《廉政准则》中52个不准，一一对照自己，检查自己，有则改之；都要按《廉政准则》中52个不准，习惯接受监督，依法接受监督；《廉政准则》中52个不准就是“高压线”，对违反《廉政准则》中52个不准的人和事必须依法查处，谁碰上就处理谁。

　　市委副书记、市长蒲波主持会议并就如何学习贯彻《廉政准则》提出了要求，各级领导干部和党员一定要遵规守纪，不争名利，不占便宜，不贪享受，对照规定，比照自己。

　　市委常委、纪委书记李晓春，市中级人民法院院长兰新华，市人民检察院检察长魏战海出席会议。