为解决好群众最关心、最直接的问题，调动村干部为民办事、带民致富的积极性，江西省奉新县在全县各行政村推行“村干部实绩承诺制”，实绩承诺制分为任期承诺和年度承诺，任期承诺即：村干部在每届任期前，向群众承诺任期内的工作目标；年度承诺即：村干部在每年年初，分别在党员大会、村民大会上承诺年度工作目标。到了年底，由各乡镇党委对相关责任人的实绩进行一次全面考评，对综合评议成绩优异的村干部，由乡镇党委给予一定的物质和精神奖励，对未完成目标任务的村干部实行诫勉谈话等,其考评结果将在村"两委"班子换届时作为重要参考依据。（帅学习  熊立辉）